Az új székház jelentősen csökkenti a központi területek működési költségeit - csak az energiakiadások várhatóan 30-40 százalékkal lesznek alacsonyabbak - mondta Marko Voljc, a KBC Csoport közép- és kelet-európai és oroszországi üzleti egységének vezérigazgatója, az ünnepélyes átadás előtt tartott sajtótájékoztatón, hétfőn Budapesten.

A K&H Csoport 2008-ban írta alá a szerződést új székházának fejlesztésére a TriGránit vállalattal, a campus-jellegű székház a Millennium Városközpont területén, mintegy 76.000 négyzetméteren épült fel, háromszintes mélygarázzsal. Az 54.000 négyzetméteres "K" épületet - melyből 28.000 négyzetméter az irodaterület - a K&H megvásárolta, míg a 22.000 négyzetméteres "H" épületet, amelyből hozzávetőleg 9.500 négyzetméter az irodaterület, bérbe vette a bank - ismertette Marko Voljc, aki 2006-tól 2010-ig a K&H Bank vezérigazgatója volt. Mindkét épület tervezője a Finta Építésziroda, fejlesztője a TriGránit Fejlesztési Zrt.

"Mindig is hangsúlyoztuk, hogy Magyarország a KBC Csoport egyik hazai piaca, a KBC hosszú távon elkötelezett az ország és a K&H iránt. Elkötelezettségünket az is bizonyítja, hogy Magyarország jelenleg legnagyobb, mintegy 100 millió euró értékű irodaház ingatlanfejlesztését, a K&H Csoport új székházának építését a nehezebb gazdasági körülmények között is folytattuk" - mutatott rá Marko Voljc.

Hendrik Scheerlinck, a K&H Bankcsoport vezérigazgatója kifejtette: "a K&H Csoport tagjai a főváros különböző pontjain, több székhelyen helyezkednek el, számos központi épületben és kisebb irodaházban dolgoznak a bankcsoport munkatársai. Az új székház növeli a hatékonyságot és költségkímélőbbé teszi a működést azáltal, hogy egy helyen dolgozik majd a K&H Csoport összes központi egysége, így a K&H Bank, a K&H Biztosító, a K&H Alapkezelő, a K&H Lízing és a K&H Csoportszolgáltató, illetve a KBC Global Services.

Hozzátette: a modern műszaki megoldások és a közös irodaház miatt a központi területek működési költsége jelentősen csökken. A K&H Csoport vezérigazgatója kiemelte: az épületek tervezésénél és megvalósításánál korszerű, élvonalbeli megoldásokat alkalmaztak, a környezettudatos elveket maximálisan érvényesítették. Ezzel a mintegy 2.500 munkatárs számára egyszerre modern, dinamikus és egészséges munkakörülményeket teremtettek - fűzte hozzá vezérigazgató.